朝阳工程技术学校为何越来越牛（系列之一）
《今日朝阳网》编辑 云枫 雅贤
编者按：5月22日，《今日朝阳网》在网站、手机站、微信、微博同步发表了题为《社会反映：朝阳工程技术学校越来越牛》的署名文章，在社会上引起了强烈反响，一些网友纷纷致电小编，详细询问朝阳工校的有关情况。其中，有几位从工校毕业的年轻人，为母校的发展变化点赞，并表达了良好的祝愿。一位姓李的退休老教师告诉小编：“在去年6月份召开的全国职业教育工作会议上，习近平总书记提出‘弘扬劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚’，让人深受鼓舞。职业教育发展好了，咱们的国家和民族才更有希望！”
为了让更多的网友更深入地了解朝阳工程技术学校的有关情况，本网从即日起组织发表《朝阳工程技术学校为何越来越牛》系列文章，期能得到广大网友的深切关注、关心与支持！
建设实用人才培养大本营
学校毕业生在无锡国誉精密机械有限公司
2014年6月23日，全国职业教育工作会议23至24日在京召开。会上，习近平就加快职业教育发展作出重要指示。总书记强调：职业教育是国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分，是广大青年打开通往成功成才大门的重要途径，肩负着培养多样化人才、传承技术技能、促进就业创业的重要职责，必须高度重视、加快发展。
学校毕业生在沈阳娃哈哈公司
从习总书记的讲话中不难看出，在我国，职业教育越来越显现出独有的重要性。特别是在经济新常态下，国家对中职教育的重视程度正在不断升级，促使各地区的职业教育呈现出万马奔腾、竞相发展的喜人局面。
学校毕业生在海尔集团(大连)工业园
在这一历史背景下，朝阳工程技术学校作为国家首批中等职业教育改革发展示范校、国家重点中等职业学校，积极发挥职业教育的驱动优势和实用人才的引领作用，强力助推地方经济发展，取得了显著成绩。
校园音乐喷泉夜景
早在2007年12月，朝阳市便将原朝阳工业学校与农业学校整合，组建了朝阳工程技术学校。新校园占地260亩，建筑面积11万平方米。2008年以来，在市财政非常紧张的情况下，市政府积极筹措资金，至今已累计投入工程建设资金2亿多元。
学前教育学生古筝演奏
特别是在2014年，市财政给学校投入资金3400万元，顺利完成了一批事关学校基本办学条件的重大项目建设任务，初步实现了建设一所“高标准、现代化的新校园”目标。以此为依托，我校成功承办了朝阳市第四届职业学校技能大赛。学校对外形象得到了极大改观，社会知名度、美誉度也是水涨船高。
机加专业学生参加市职业院校技能大赛
学校现开设加工制造、交通运输、土木工程、农林牧等四大类19个专业，其中数控技术应用、汽车运用与维修、建筑施工技术、机电技术应用、畜牧兽医、园林绿化等5个专业是省级示范专业。几年来，学校坚持立足行业、企业需求，深入推进产教融合、校企合作、订单培养，不断提升行业、企业和社会服务能力，走出了一条职业教育特色发展之路。
学校牢固树立“质量立校、科研强校、和谐建校、技能兴校”的办学理念，坚持“为企业服务、为学生服务、为家长服务、为三农服务”的办学宗旨，着力内涵建设，提升教育质量，建设高水平、高素质专兼结合的“双师型”教师队伍，全力打造“肯吃苦、能力强、有后劲、留得住”的学生品牌。
深化人才培养模式与课程体系改革
学校进行人才培养模式改革，将原来的“2+1”模式改革为“0.5+1+1+0.5”工学结合、能力递进、素养提升模式,即第一学期文化提升、认知专业，第二、三学期巩固基础、熟知专业，第四、五学期技能强化、素养提升，第六学期顶岗实习、意识养成。
在进行工学结合人才培养模式改革基础上，改革创新课程体系建设。建设基于工作过程导向的课程体系。围绕中职教育的人才培养目标，以培养应用能力为主线，优化人才培养的课程体系，形成科学的人才培养方案。
着力加强师资队伍建设
几年来，学校制订了教师培训方案、专业教师深入企业实践的管理制度和经费保障措施。开展了对专业带头人、骨干教师、“双师”型教师和教师全员培训工作。
在专业带头人和骨干教师培养工作中，他们充分发挥专业带头人的骨干示范作用，共培养了专业带头人25人和骨干教师21人。
在“双型师”队伍建设工作中，学校组织专业教师深入企业、工厂进行社会实践。专业教师参与企业生产实践和项目研发，提高了实践能力和专业技能。
为创新师资培养方式，学校选送优秀专业教师参加国家级、省级骨干教师培训班；激励教师学历提高（报销部分学费）；强化专业教师参加生产实践（进企业、到农村）；
学校积极引导教师进行教研科研。2014年，学校教师荣获辽宁省职业教育和成人教育教学成果奖二等奖1项，三等奖6项，整体获奖数量在辽宁省136个职教单位中位列第12位，在71所参评中职学校中排名居首位。
为培养专业带头人，强化引领示范作用，学校实施了“青蓝工程”，老教师帮助、带动青年教师尽快成长；实行教师职务职称聘任办法，进一步激发了教师教育教学的工作热情。
全面加快实用型技能人才培养
合校以来，迄今为止，学校已累计培养了13224名毕业生，为朝阳本地企业培养了近万名实用型技能人才。譬如，学校为朝阳鞍凌钢铁有限公司 “订单式”培养了440名员工；为朝阳电源厂培养了近500名员工。
值得关注的是，历年来，该校毕业生就业推荐率均达到100%，一次性就业率达到99%(含升学参军人数)；相对稳定就业率达91%；相对专业对口率达81%；有98%的毕业生取得了“双证”，并能直接持证上岗，实习期满后工资在1800元以上，并有部分毕业生工资在5000元至10000元左右。自2012年以来，学校毕业生均被企业提前抢聘，呈现出供不应求的喜人局面。
（未完待续）
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